Flamco har blomstrat i över femtio år, genom sina anställdas oförtrutna engagemang, entusiasm och personliga utveckling. Vissa har arbetat hos oss i över 40 år, vilket har inspirerat och varit en förebild för andra. Vi investerar i långvariga förhållanden med våra anställda och deras familjer. Eftersom det är de som har gjort Flamco så stort, ger vi dem fria tyglar att utforska sina talanger genom ledarställningar, att ta eget ansvar, och att jobba i lag.

Vi vet att våra anställda är resultatinriktade proffs med affärsmässiga och rättvisa synsätt. Därför får de många möjligheter till personlig och jobbrelaterad utveckling, genom utmaningar där det finns utrymme att ta initiativ i en internationell omgivning. Vi uppmuntrar dem också att utvecklas till fullo, genom utbildning och ledarskapsutvecklingskurser.

Flamcos anställda beskriver sig själva med följande ord:

Resultinriktade proffs

När arbetsdagen är slut, så är det i resultaten vi kan se vilka vi är, vad vi har utvecklats till och var vi står någonstans på framgångsstegen. Det är resultaten som får oss att ge allt, även nästa dag, och nästa igen.

Aktiva

Inom den platta organisation som Flamco-koncernen har, förväntas våra anställda kunna ta eget ansvar och själva hantera alla sina uppgifter, möjligheter och sin utveckling. Vi tror att framgång är ett val man har. Därför valde vi att bli framgångsrika.

Helhet

Flamcos anställda föregår alltid med gott exempel och agerar enligt strikta etiska normer, och vi infriar alltid våra åtaganden. Vi tar ett personligt ansvar för våra handlingar och behandlar alla rättvist, med tillit och respekt.